Получение накопительной пенсии при выходе на пенсию

Нормативно-правовое регулирование

Все виды накопительных пенсионных дотаций, которые может получить гражданин РФ по завершении трудовой деятельности, оговариваются Федеральным законом от 30.11.2011 г. № 360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений». Получить денежные выплаты могут только физлица, соответствующие требованиям Федерального закона от 15.12.2001 г.

Перечень и график выплат, причитающихся гражданину из накопленных взносов, депонированных на особом счету, установлен Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 424-ФЗ «О накопительной пенсии». Возможность отчислений в инвестиционный НПФ оговорена Федеральным законом от 07.05.1998 г. № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».

Особенности получения единоразового пособия из накопительной части пенсии

  1. Если вы достигли пенсионного возраста (60 лет для мужчины и 55 лет для женщины) и проработали все время, установленное законодательством для назначения и дальнейшего начисления трудовой пенсии. Если же положенный стаж не наработан, то сроки единовременной выплаты отодвигаются на 5 лет до получения права на социальную поддержку от государства по старости.
  2. Если вы получаете пенсию, например, по инвалидности, то сроков социального обеспечения, назначаемого по старости, вам ждать не потребуется. Документы на выдачу одномоментного пособия можно подать при достижении пенсионного возраста.

Однако помимо возрастных ограничений для получения полной суммы накопительной части пенсии нужно, чтобы она составляла не более 5% от размера положенной вам стандартной пенсии. При соблюдении всех установленных условий вы сможете получить все накопления в один момент.

Кроме того, важно знать, что сама процедура перечисления единоразового пособия производится только после подачи всех документов заявителем, то есть пенсионером.

Кто осуществляет одномоментные выплаты с накопительного счета в ПФ?

Одномоментную выплату денежных средств с накопительного счета производит ПФРФ или НПФ. Это зависит от того, где застрахован человек и куда перечислялись страховые взносы. Единоразовое пособие и его выплату регулирует Правительство РФ.

Отличие рассматриваемого вида пенсии от обязательной в том, что гражданин начинает получать ее не сразу после наступления пенсионного возраста, а по факту обращения в управляющую организацию.

Важно!

Информацию об управляющей компании можно получить онлайн на

сайте государственных услуг

или лично в любом отделении Пенсионного фонда России.

бабушка-с-деньгами

Для оформления накопительной части пенсии россиянин должен предоставить следующие бумаги:

  • Получение накопительной пенсии при выходе на пенсиюпаспорт;
  • СНИЛС;
  • заявление о выплате накопительной пенсии.

Компании зачастую просят ещё несколько документов для выплаты накопительной части пенсии, состав которых варьируется. В число возможных бумаг входят заявление о получении страховых пенсионных сумм по старости, документы, подтверждающие трудовой стаж, трудовая книжка.

Решение из Пенсионного фонда приходят через 10 дней после сдачи заявления. В случае положительного ответа гражданин сразу начинает получать страховую и накопительную части пенсии одновременно.

Какие положены выплаты при выходе на пенсию из накопительной части

Законодательством установлено несколько видов дотаций, выдаваемых из накопительной части пенсионных взносов, отданных на сохранение и преумножение в государственный или негосударственный пенсионный фонд. К ним относятся:

  • Единоразовые отчисления, положенные неработающим гражданам, удовлетворяющим условиям, установленными государственными нормативными документами. Все накопленные деньги выдаются одним платежом.
  • Срочные дотации, производимые ежемесячно. Пенсионер самостоятельно определяет период, в течение которого будут переводиться деньги из накопительной части пособия. Исходя из длительности срока отчислений, формируется размер суммы, выплачиваемой ежемесячно.
  • Бессрочные доплаты. Они перечисляются на лицевой счет пенсионера каждые 30 дней в течение всей его жизни.
  • Выплаты правопреемникам умершего пенсионера. Деньги выдаются наследникам покойного при предъявлении документов, удостоверяющих прерогативу на получение дотаций.

Условия получения

Условия получения подробно оговорены в федеральном законе № 360 статья 2 от 30 ноября 2011 года.

Если разбирать его коротко, то пенсионер имеет право на:

  • единовременную выплату средств в полном объёме;
  • ежемесячные срочные выплаты;
  • накопительную пенсию.

Важно! Работающие уже после наступления достаточного возраста жители России не имеют права на единовременную выплату, но могут получать накопительную часть вместе с обязательной так же, как и остальные граждане.

Подробнее о том, как получить выплату и можно ли забрать всю сумму целиком, мы рассказывали тут, а об особенностях ее получения для работающих пенсионеров говорится здесь.

Сроки получения единовременного пособия с накопительного счета

Закон о единовременной выплате пенсионерам гласит, что граждане, имеющие финансы, аккумулированные на счету, предназначенном для накопительной части пенсионных дотаций, могут беспрепятственно воспользоваться этими денежными средствами. Забрать финансы, получив прибавку к пенсии, могут следующие категории россиян:

  • застрахованные в ПФ РФ, возрастом от 51 года (1967 года рождения (далее – г.р.)) и младше, сознательно сделавшие выбор в пользу формирования части пенсии, относящейся к накопительной;
  • мужчины 65-50 лет (1953-1966 г.р.), женщины 61-52 лет (1957-1966 г.р.), при условии официальной трудовой занятости в период 2002-2004 гг.;
  • осуществлявшие добровольные выплаты в рамках программ, регламентированных госсофинансированием пенсий, в части, касающейся накоплений;
  • женщины, пожелавшие направить средства, полученные по сертификату материнского капитала, на пенсионные накопительные взносы.

Условия получения

Нормативными документами оговорено, что единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии положена не всем гражданам, скопившим сбережения на спецсчетах ПФР. На разовое перечисление можно претендовать лишь при соблюдении таких условий:

  • Установлено, что накопительная пенсия уплачивается в срочном или бессрочном порядке. При этом размер доплаты составляет менее 5% от страховой части получаемых дотаций.
  • Физическое лицо является получателем досрочной пенсии по утрате кормильца или по нетрудоспособности с присвоением статуса «пенсионер-инвалид».
  • Россиянин не имеет права на страховые пособия ввиду отсутствия нужного количества пенсионных баллов на счету, получает пенсию социального характера по достижению установленного возраста.

Куда обращаться

Для того, чтобы получить единую выплату, гражданин должен точно знать, где аккумулировались денежные пенсионные накопления. Если было установлено, что взносы перечислялись в НПФ, то нужно обратиться в то отделение фонда или управляющей компании, куда была отдана заявка на формирование сберегательной части пенсии.

Если человек точно не помнит, где сформировались накопления – в ПФР или НПФ, и не уверен, куда следует обращаться за единовременными отчислениями, то можно получить требуемую информацию в близлежащем отделении Пенсионного фонда. Сотрудники организации предоставят выписку о состоянии и движении денег на лицевом счету.

Может выдаваться несколькими способами единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии. Государство учитывает, что не все граждане могут, по состоянию здоровья, лично посетить отделение ПФ РФ, добираясь на общественном транспорте до офиса организации. Предусмотрены следующие способы подачи заявления о получении единовременной дотации:

  • личное обращение в НПФ или ПФ РФ пенсионера с заявкой о выплате;
  • оформление требуемой документации в МФЦ, при оказании организацией подобной услуги;
  • подача заявления через интернет для экономии времени, с помощью портала системы госуслуг, прохождением процедуры регистрации на сайте;
  • использование услуг третьего лица, родственника, с оформлением у нотариуса доверенности, подтверждающей право на подачу заявления, и наличием документов, удостоверяющих личность человека, уполномоченного пенсионером на такие действия.

Законодательством предусмотрены определенные требования при заполнении формы заявки на единовременную выплату накоплений. В документе должны быть указаны такие сведения:

  • полное наименование отделения ПФ РФ, куда обращается гражданин;
  • фамилия, имя, отчество заявителя;
  • дата, место рождения так, как указано в паспорте;
  • наличие гражданства РФ;
  • отметка о поле заявителя;
  • адрес по месту постоянной регистрации;
  • серия, номер паспорта, кем, когда выдан;
  • СНИЛС;
  • действующий номер телефона, по которому можно связаться с просителем для уведомления о принятом решении по единовременным отчислениям;
  • справка о том, что просителю назначен тот или иной вид пенсии;
  • приемлемый способ получения денежных средств, реквизиты дебетового счета, куда предполагается перечислить единовременную дотацию;
  • дата составления заявки с подписью просителя;
  • сведения о стороннем лице, если получение выплаты оформляется по нотариальной доверенности.

https://www.youtube.com/watch?v=TgKVpF9nj4U

Если накопления формировались в негосударственной управляющей компании, то получение одноразового пособия также регламентируется законодательными нормативными документами. Установлен унифицированный вариант заявки, обязательный для соблюдения всеми НПФ. Гражданину придется заполнить заявление на сайте негосударственной управляющей компании или попросить бланк прошения при личном визите в офис организации.

Законодательством регламентируется список документации, требуемой от гражданина, претендующего на причитающуюся ему часть пенсионных накоплений. Если единовременную дотацию оформляет родственник пенсионера, не могущего по объективным причинам посетить МФЦ или отделение ПФ РФ, то допускается предъявлять сотрудникам организации копии нижеуказанных документов вместо оригиналов, при условии заверения их нотариусом. От заявителя требуется предоставить сотрудникам Пенсионного фонда Российской Федерации следующий перечень официальных бумаг:

  • заявление, составленное по установленной форме, заполненное грамотно, без прочерков, помарок, исправлений;
  • паспорт заявителя, или лица, оформляющего выплату по доверенности;
  • сведения о том, что проситель имеет право на государственную, социальную или страховую пенсию;
  • справку о размере получаемого пенсионного пособия;
  • реквизиты банковского счета, куда предполагается перевести доплату;
  • сведения о длительности трудовой занятости, если проситель получает социальное обеспечение по утере кормильца или иным основаниям, предусмотренным законодательством;
  • другие документы, по требованию работников ПФ РФ, МФЦ.

После того, как гражданин сдаст на проверку в МФЦ или ПФ РФ весь пакет официальных бумаг, сотрудник организации должен выписать расписку и подтвердить ею получение документации. Начинается проверка соответствия заявленных данных фактическим сведениям о просителе. Длиться она может до 30 дней, после чего выносится решение в письменной форме.

Если полученный ответ не устраивает пенсионера, то можно обжаловать его в судебных инстанциях. Иногда заявление возвращается на доработку. Отмена прошения происходит по следующим причинам:

  • небрежно, неверно заполненная заявка, которую нельзя прочитать, с помарками, исправлениями;
  • в пакете документации, прилагаемом к прошению, не хватает официальных бумаг;
  • обнаружились различия между предоставленными сведениями и фактическими данными.

Если гражданин продолжает работать и формировать новые сбережения, то после получения первой единовременной дотации можно снять следующую часть денежных средств, накопившуюся со временем. Обратиться за новой выплатой можно после прошествия пяти лет после выдачи последних доначислений. Придется собрать новый пакет документации, и, действуя в установленной НПФ или ПФ РФ последовательности, получить причитающуюся сумму.

Чтобы получить средства из вашей накопительной части, требуется обратиться в ПФР страны. Также требуется подать заявление касательно того, что вы хотите забрать все накопленные средства.

Данные деньги можно также получить двумя способами:

  1. В виде едино разовой выплаты.
  2. В виде накопительной пенсии.
Получение накопительной пенсии при выходе на пенсию

Мнение эксперта

Елена Смирнова

Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.

Задать мне вопрос

Вы можете, как забрать всю сумму накопившихся средств сразу, или же растянуть её и получать как пенсию. Во втором случае вся накопленная сумма будет разделена на период расчёта. Стоит отметить, что данный период всё время меняется, и в прошлом году он был равен 252 дням.

Накопительная часть всё время меняется и корректируется в зависимости от поступлений. Изменения напрямую зависят от поступивших поступлений от граждан, чьи накопительные части не были учтены.

Вам будет предложено два вида получений ваших накопительной части, из которой составляется будущая пенсия. Одним из них является получение денежных средств единовременно. То есть вам не придётся ждать длительный период времени, когда вы получите все свои накопления, а возможность забрать их сразу же.

Однако у данного выбора имеются также и отрицательные стороны, а именно:

  1. Возможность траты большой суммы денег.
  2. Отсутствие постоянный дополнительных выплат.
  3. Неимение места хранения данной суммы.
Получение накопительной пенсии при выходе на пенсию

Мнение эксперта

Елена Смирнова

Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.

Задать мне вопрос

Государство не настаивает на выборе распоряжения денег. Это исключительно ваши средства и вам решать, что с ними делать.

Вы также можете распорядиться данными накопления следующим образом – разделить всю сумму на расчётный период, а именно 252 дня, и получать постоянные дополнительные выплаты на регулярной основе. Это является весьма удобным решением, так как помимо накопительной части, вам также полагается и страховая часть, выплачиваемая уже непосредственно государством.

Ещё одним распределением накопленных средств является разделение всей накопившейся суммы денег и получение их до конца жизни. Это значит, что вы обеспечите себя стабильным доходом, при этом не работая и не переживая за размер оставшихся выплат, а также где их достать.

После подачи заявления в ПФРФ или НПФ на получение единоразовой выплаты по вашему вопросу будет принято положительное или отрицательное решение в течение 30 дней. В случае отказа в получении накопительной части, Пенсионный фонд обязан вынести обоснованное решение строго в письменном виде, сославшись на действующее законодательство.

Как можно забрать такие сбережения?

Сбережения, формирующие нашу будущую пенсию, могут образовываться различными способами. В том числе инвестиционным путем. Пособие накопительного формата предусмотрено для родившихся не позже 1967 г., если они выбрали этот вариант пенсии. Из денег, перечисляемых в ПФР, 6%, можно направлять в НПФ/УК для последующего получения прибыли путем капиталовложений.

Работодатели отчисляют в ОПС 22% из зарплатного фонда. Где:

  1. 6% — солидарно (на фиксированные платы);
  2. 6% — на пенсионные сбережения;
  3. 10% — на страховое пенсионное пособие.

Россияне могут направить сразу 16% , чтобы сформировать свою страховую пенсию. У лиц не моложе 1966 г.р. пенсионные сбережения формируются лишь путем внесения сумм по госпрограмме софинансирования и посредством перенаправления средствМСК на накопительные выплаты.

Если будущий пенсионер трудоустроен, отчисления на ОПС направляют в СП.

Накопления возможны для мужчин 1953 — 1966 г.р. и женщин 1957 — 1966 г.р., в пользу которых в 2002 — 2004 гг. вносились деньги на накопительное пособие. С 2005 г. такие ассигнования прекращены из-за модернизации правовой системы РФ.

Рожденным не ранее 1967 г., до 31.12.2015 г. предоставлялся выбор своей вариации обеспечения в отношении сбережений:

  • формировать страховой тип выплат;
  • параллельно формировать накопительное и страховое пенсионное пособие.

Лицам не моложе 1966 г.р. выбирать вариант обеспечения пенсией не представляется возможным. Если человек отказывается от формирования накопительного варианта пенсии, все полученные сбережения перейдут в пользование 1-го из управляющих (НПФ или ПФР). Выплачены они будут в полном объеме при обращении лица за назначением пенсии. Застрахованные вправе распоряжаться сбережениями и выбирать, кому доверять управление ими.

Ранее правомочия будущих пенсионеров были более обширными. Но со временем правовая система вновь претерпела изменения и они были упразднены.

До 31.12.2015 г. застрахованным не старше 1967 г.р. можно было выбирать 1 из вариантов формировки их сбережений: отказ или участие в системе формирования накоплений.

  1. отказавшимся участвовать в формировке накоплений, все отчисления, начисленные и уплаченные страхователем, направляются в страховую часть,
  2. при участии в формировании страховые взносы по ОПС, распределяются на страховое и накопительное пенсионное пособие.
Внимание! Для ранее инвестировавших свои сбережения в НПФ, в частную или государственную Управляющую организацию, предусмотрен вариант: страховая часть 10% накопительная часть 6%.

Для не изъявивших желание вкладывать сбережения сохранился вариант: страховая часть 16% накопительная часть 0%.

Единовременные платежи в полном объеме могут получать :

  • нетрудоспособные 1-3 гр. и россияне, потерявшие кормильцев.

Получение накопительной пенсии при выходе на пенсию

За платежами можно обращаться:

  1. после назначения инвалидной пенсии или пособия по случаю утраты кормильца;
  2. если на момент достижения необходимого возраста у таких лиц нет нужного страхового периода и (или) числа коэффициентов для установления возрастной пенсии.
  • лицам, которым установлено госпособие, и у которых тоже нет нужного страхового периода и (или) количества коэффициентов для назначения им возрастной пенсии на момент достижения соответствующего возраста.
  • россиянам, объем пособия у которых меньше 5% от величины страховой возрастной пенсии с учетом фиксированных выплат к ней. Еще это мужчины 1953-1966 г.р. и женщины 1957-1966 г.р., за которых вносились отчисления лишь в 2002-2004 гг.
Важно! В сравнении с пожизненными выплатами, досрочно их можно получить, лишь когда застрахованный умер (правопреемникам).

В других случаях они назначаются после оформления страхового или госпособия.

Федеральный закон № 400, статьи 30 и 32 гласят, что деньги до достижения пенсионного возраста могут получить лишь немногие категории граждан, относящиеся к льготной группе:

  • педагоги всех мастей;
  • медицинские работники;
  • жители северных регионов;
  • железнодорожники;
  • геологи;
  • члены лётных экипажей: пилоты и стюарды.

Кроме того, пособие раньше времени могут получить люди с инвалидностью, уже получающие соответствующие их статусу выплаты.

Для остальных категорий населения действует правило: нельзя просто так взять и снять деньги с накопительной части пенсии, потому что она выступает платой по ОПС (обязательному пенсионному страхованию).

О том, можно ли снять свою накопительную часть пенсии до выхода на заслуженный отдых, читайте здесь, а из этой статьи вы узнаете об условиях получения такой выплаты, в том числе и до выхода на пенсию.

При выходе

Выплачивают накопления тогда, когда при выходе на пенсию, по достижению требуемого возраста (в 2018 году это 61 год для мужчин и 56 лет для женщин), пенсионер подготовил заявления и пакет документов для выплат. Обычно они поступают на счёт вместе с основной суммой пенсии по старости.

Если гражданин переезжает, то накопленные средства выплачиваются по новому месту жительства. Это правило касается как пенсионного фонда России, так и негосударственных пенсионных фондов.

Для получения единовременной выплаты необходимо не просто достичь пенсионного возраста, но и наработать установленный трудовой стаж. При несоблюдении второго пункта, срок единовременный выплаты сдвигается на пять лет до получения права на социальную поддержку по старости. При этом обладателям пенсии по инвалидности ждать не придётся: они имеют возможность пользоваться единовременной выплатой сразу по достижении установленного законом России возраста.

Внимание! Для получения полной суммы накопительной части пенсии нужно, чтобы она не превышала пяти процентов от объёма стандартной пенсии, которая будет выплачиваться человеку.

Перечислить деньги вам могут только после подачи пакета документов, идентичного тому, что необходим при подаче заявления на начисление накопительной пенсии.

Накопления умершего

Выплата накопительной части пенсии

После смерти человека, если он не успел воспользоваться накопительной пенсией, остатки переходят в пользование людей, указанных в завещании, или, при отсутствии оного, по праву наследования. Подробный порядок наследования указан в Гражданском кодексе Российской Федерации, статьи 1142-1145, 1148.

Для того, чтобы получить право на пенсионные деньги, наследователь готовит пакет документов:

  • паспорт (или свидетельство о рождении и паспорт представителя, если наследник не достиг совершеннолетия);
  • справки, подтверждающие родственную связь между наследодателем и наследником (свидетельство о рождении детей, о браке и т.д.);
  • документы с указанием старой фамилии (при смене фамилии, например, по причине брака);
  • СНИЛС пенсионера;
  • свидетельство о смерти пенсионера;
  • заявление;
  • расчетный счет.

Срочная выплата

Условия и порядок получения подобного рода денежных средств подробно прописано в статье 5 Федерального закона № 360 «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений». Внимание следует зафиксировать на нескольких деталях.

Заиметь положенные человеку деньги можно не сразу, выплатят их пенсионеру только после получения права на пенсию по старости. Не важно, достиг человек 61 года для мужчин или 56 лет для женщин, или же он входит в льготную категорию населения, где пенсионный порог ниже.

Выяснить размер выплаты достаточно легко самостоятельно. Он определяется отношением накопленных сбережений к количеству месяцев, которое гражданин указывает в заявлении о назначении срочной пенсионной выплаты.

Размер выплаты = накопления / период выплаты.

работник-на-севере

Минимальный период, который допускается в заявлении, – 120 месяцев (10 лет).

Сумма, ежемесячно приходящая пенсионеру, не высечена в камне – каждый год 1 августа она корректируется. Рассчитать итоговую сумму так же довольно просто самостоятельно. Для этого надо сложить перечисленные человеку деньги по состоянию на 31 июля за последний год с новыми средствами на счёте и разделить на количество оставшихся по заявлению месяцев.

Размер выплаты = сумма полученных денег за последний год новые накопления / оставшийся по заявлению период выплат.

Кто имеет право ей воспользоваться?

Федеральный закон от 15 декабря 2001 года № 167 «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» гласит, что воспользоваться правом на накопительную пенсию могут как граждане России, так и иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории страны. Для этого необходимо иметь сбережения «на старость» на индивидуальном лицевом счете, если вы застрахованы, или же обладать средствами на пенсионном счете накопительной пенсии.

По сути, стать получателем такого вида пенсии может почти 100 процентов людей, находящихся на регулярной основе в России.

О том, кому положена накопительная часть пенсии, мы подробно писали здесь, а о получении накопительной части военными пенсионерами, читайте тут.

Порядок получения

Если документы соответствуют установленным законодательством требованиям, то НПФ или ПФ РФ принимает положительное решение на осуществление единовременной доплаты. Начисление производится, исходя из даты подачи прошения. Средства выплачиваются единовременно, в течение двухмесячного срока после принятия положительного решения государственным или негосударственным фондом. Гражданин вправе выбрать самый удобный способ выдачи финансов. Деньги можно получить в таких организациях:

  • на Почте России, в близлежащем к месту жительства пенсионера отделении, или дома;
  • в компании, занимающейся выдачей пенсий населению, через кассу или отправив заявку на получение денег на дому;
  • в отделении банка, безналичным перечислением на счет, указанный в прошении, либо через кассу данной финансово-кредитной компании.

Когда разморозят накопления?

Накопительная часть пенсии россиян с 2014 года «заморожена». То есть сегодня взносы, как страховые от работодателей, так и добровольные от населения, служат для выплаты основной пенсии гражданам вместо того, чтобы быть включёнными в экономику и приносить доходы. Будущим пенсионерам вместо денег пока засчитывают баллы, по которым потом будет вычисляться пенсия.

Пенсионная реформа была задумана как благое дело: сознательный и активный гражданин должен понимать, чем станет обеспечивать собственную старость. Но в теорию часто вмешивается практика. Доходность накопительной части пенсии и до «заморозки», и уж тем более после неё оставляет желать лучшего. Тем не менее, накопительная пенсия способствует тому, что после окончания трудовой деятельности человек финансово чувствует себя немного стабильнее.

Ввиду того что накопительный вариант пенсии выступает платой по ОПС, назначаемой при возникновении страхового случая — просто снять его со счета нельзя.

Большинству данные платежи назначаются при достижении ими общеустановленного возраста (55 или 60 лет — соответственно) вместе с страховой. Это имеет отношение и к гражданам, получающим инвалидные выплаты. Пособие им могут установить раньше положенного срока и получить накопленные средства они смогут вместе с ней.

До достижения требуемого возраста капитал могут получить те, кому положено досрочное (льготное) пособие. Это льготники, указанные в ст. 30 и 32 ФЗ-400:

  • педагоги;
  • медики;
  • «северяне»;
  • железнодорожники;
  • геологи;
  • члены летных экипажей.

С 2002 года на территории нашей страны действует система ОПС (система обязательного пенсионного страхования). В данной системе происходит формирование будущего пенсионного обеспечения работающих граждан.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель обязан каждый месяц уплачивать за своих работников страховые взносы. Это является гарантией того, что в будущем граждане смогут оформить заслуженную пенсию.

Уплата страховых взносов продолжается в течение всей трудовой деятельности работника, если он устроен официально согласно Трудовому Кодексу РФ. При этом, вся получаемая заработная плата должна быть «белой».

В связи с этим денежные средства, уплаченные работодателем, распределяются на лицевом счете работника в зависимости от его выбора. Так при выборе варианта формирования двух видов обеспечения одновременно, у гражданина на счете откладываются пенсионные накопления.

Чтобы эти средства получить в будущем, нужно выбрать пенсионный фонд (ПФР или НПФ). И добровольные взносы, и средства, внесенные работодателем, постоянно инвестируются.

Таким образом, накопления состоят из страховых взносов, внесенных работодателем, добровольных взносов и доходов от инвестирования тех и других.

На сегодняшний день работодатели обязаны перечислять в систему ОПС денежные средства в размере22% от заработной платы каждого из своих работников. Данный тариф закреплен в статье 425 Налогового кодекса РФ.

Из этих 22% денежных взносов по ОПС 6% составляют солидарную часть, а оставшиеся 16% — индивидуальную.

  • Солидарная часть финансирует фиксированные выплаты нынешним пенсионерам и расходуются государством на законодательно определенные нужды.
  • Индивидуальная часть страховых взносов, а именно 16% от заработной платы, ежемесячно фиксируются на лицевом счете работника в ПФР. Эти средства, по сути, и составляют будущую пенсию граждан. При этом у граждан:
    • которые выбрали формирование только страховой выплаты, и у лиц 1966 года рождения и старше, все 16% числятся на счете только страховой пенсии в ПФР;
    • 1967 года рождения и моложе, которые сделали выбор в пользу формирования двух пенсий, из этих 16% только 10% составляют страховую выплату, а 6% — накопительную.

Также на накопительную пенсию могут рассчитывать граждане, у которых имеются пенсионные накопления, внесенные добровольно (в рамках Программы государственного софинансирования).

В отличие от страховой пенсии, которая формируется только в Пенсионном фонде РФ, пенсионные накопления могут быть как в государственном пенсионном фонде (ПФР), так и в негосударственном (НПФ). В любом случае, снять (получить) эти средства можно будет только при назначении страховой пенсии по старости.

Установление накопительной пенсии и, соответственно, получение пенсионных накоплений возможно только при наличии права у гражданина на страховую пенсию. При этом если работник имеет право выйти на пенсию досрочно, то и получить пенсионные накопления он может также раньше обычного срока.

Получить средства накоплений застрахованное лицо может только по достижении общеустановленного в РФ

пенсионного возраста

(60 лет для женщин и 65 лет для мужчин). Однако, если гражданин вправе выйти на заслуженный отдых раньше срока, то и свои накопления он может получить вместе со своей досрочной страховой пенсией по старости.

В ином случае, раньше назначения пенсии по старости получить «на руки» накопления не представляется возможным. Это связано также с тем, что взносы от работодателя производятся по системе ОПС, в соответствии с которой выплаты могут назначаться только при наличии страхового случая.

В любом случае, в соответствии со статьей 6 Федерального закона № 424-ФЗ от 28 декабря 2013 года выплата средств может быть произведена, только если застрахованное лицо получит право на оформление страховой пенсионной выплаты по старости. Для этого необходимо обратиться в:

  • ПФР, если накопления были доверены управляющей компании;
  • НПФ, если гражданин доверил формирование пенсии негосударственному фонду.

Некоторые граждане из-за совершения опасных для жизни и здоровья работ (ст. 30 и 31 закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ) или в силу социальных причин (ст. 32 того же закона) могут иметь право на досрочное назначение пенсии по старости. Тогда же им следует обращаться и за выплатой пенсионных накоплений.

На законодательном уровне разрешается сделать это и позже, что позволит увеличить ежемесячную величину выплат пенсионных накоплений. Таким образом, чем позже застрахованное лицо обратится за назначением данной выплаты, тем больше пенсионных накоплений будет на его счете и его пенсионное обеспечение будет выше. Это касается и тех лиц, которые заслужили право выйти на пенсию ранее общеустановленного пенсионного возраста, то есть досрочно.

Бессрочная выплата средств

— это и есть накопительная пенсия, она выплачивается ежемесячно в течение всей жизни застрахованного лица. Назначить его могут при приобретении права на страховое пенсионное обеспечение по старости и при размере более 5% по отношению к назначаемой

сумме страховой пенсии

.

инфографика-страховые-взносы

Данный вид обеспечения зависит от суммы средств на индивидуальном счете и ожидаемого периода выплаты, который ежегодно определяется государством. В 201 году ожидаемый период составлял 246 месяцев, уже в 2019 году он достиг отметки 252 месяца.

Чтобы определить размер ежемесячной выплаты, нужно сумму средств накоплений разделить на действующий в году назначения ожидаемый период выплаты.

Большинство граждан предпенсионного и пенсионного возраста планируют снять накопительную часть пенсии (далее НЧ) единоразово. Но не все лица могут это сделать.

Так на сегодняшний день НЧ можно получить одним из следующих способов (Федеральный закон No360):

  1. ежемесячная прибавка;
  2. срочная выплата;
  3. единовременный возврат;
  4. единовременная выдача родственникам погибшего застрахованного лица.

Более подробно поговорим о возможности единовременного платежа НЧ. Итак, для получения всей суммы сразу нужно подходить под один из следующих критериев:

  1. Размер НЧ составляет 5% от общей суммы пенсионных отчислений. При этом год рождения среди мужского населения должен быть 1953-1966, а среди женского – 1957-1966.
  2. Гражданин имеет одну из категорий инвалидности.
  3. Ранее назначена пенсия по потере кормильца.
  4. Пенсионеры, которые не имеют необходимого стажа и индивидуального коэффициента при достижении соответствующего возраста.
  5. Лица, участвующие в программе Софинансирования. При этом такие лица сделали первый взнос по данной программе на личный счет. В настоящее время регистрация в программе невозможна.
  6. На единовременные выплаты могут рассчитывать такие сотрудники, как:
    • педагоги;
    • муниципальные служащие;
    • военные;
    • медработники;
    • железнодорожники;
    • геологи;
    • шахтеры;
    • лица, ухаживающие за инвалидами. Полный перечень льготных должностей закреплен в ФЗ-400 (Федеральный закон) от 28.12.2013.
  7. Работники Крайнего Севера.

Кроме того, НЧ пенсионных отчислений может переходить по наследству в случае гибели застрахованного лица. При заключении договора в НПФ (негосударственный пенсионный фонд) гражданин может самостоятельно указать в договоре наследников, которые вправе претендовать на накопления. Если же средства сосредоточены в ПФР (Пенсионный фонд), тогда нужно подать заявку в данный фонд, в котором будут прописаны возможные наследники.

деньги рубли

Если же наследники не указаны, тогда сумма разделяется в равных долях между заявителями. В первую очередь на НЧ могут претендовать дети (родные и усыновленные), супруги, родители погибшего лица, а только потом братья, внуки, дедушки.

Кроме того, выплаты наследникам производятся при соблюдении следующих условий:

  • НЧ не была установлена.
  • Гражданин получал срочные выплаты.
  • НЧ рассчитана, но еще ни разу не были выплачена.

Заморозка накоплений

В федеральном бюджете не хватает финансовых средств на оплату пенсии действующим пенсионерам, поэтому органы власти приняли решение использовать накопления граждан для погашения пенсионного долга.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Информационный сайт
Adblock detector