Как рассчитать льготную пенсию самостоятельно

Кто имеет право на оформление льготной пенсии?

Правительством закреплен список производств и профессий, которые дают право на льготы. Но они во многом устарели, законодательство постоянно изменяется и не все предприятия подают сведения в ПФР о своих работниках.

Основные проблемы возникают, когда человек не может подтвердить имеющийся специальный стаж документами, и в случае, когда трудно определить: есть право на пенсию или нет.

Условия назначения пенсий при работе во вредных и тяжелых условиях не меняются с 1956 года, когда они впервые были установлены.

По Списку №1:

  • до десяти лет снижения возраста;
  • наличие специального стажа от 7,5 лет (для женщин) до 10 лет (для мужчин);
  • количество страхового (ранее общего трудового) стажа не меньше 15 лет (женщины) и 20 лет (мужчины).

Как рассчитать льготную пенсию самостоятельно

По списку №2:

  • до пяти лет снижения пенсионного возраста;
  • наличие льготного стажа от 10 лет (для женщин) до 12,5 лет (для мужчин);
  • количество страхового (ранее общего трудового) стажа не меньше 20 лет (женщины) и 25 лет (мужчины).

По «Северу»:

  • до пяти лет снижения пенсионного возраста;
  • наличие льготного стажа 15 календарных лет в районах КС или 20 лет в МПКС;
  • количество страхового (ранее общего трудового) стажа не меньше 20 лет (женщины) и 25 лет (мужчины).

Если человек проработал в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, то ему страховая пенсия назначается с уменьшением срока выхода на пенсию на 4 месяца за каждый год, проработанный на Крайнем Севере.

Кроме названных, законом установлены так называемые «малые списки», которые предусматривают досрочную пенсию для представителей отдельных профессий: геологов, железнодорожников, водителей пассажирского транспорта на регулярных городских маршрутах — всего их около полутора десятков. Требования для них разные, но все они снижают пенсионный возраст на 5 лет. Таким образом, женщины выходят на пенсию в 50 лет, мужчины в 55 лет.

По Спискам №1 и №2 допускается пропорциональное снижение возраста, если отработано не меньше половины требующегося стажа. В первом случае, 1 год за год работы, во втором случае — 1 год снижения за 2,6 года работы для мужчин, и за 2 года  для женщин. Для «Севера» также предусматривается 4 месяца снижения за каждый отработанный год.

Для выхода на пенсию по «малым спискам» — нужно иметь полный требуемый стаж.

Возраст выхода на заслуженный отдых определен действующим законодательством, но некоторые категории граждан могут рассчитывать на досрочный отдых, если они в период трудовой активности осуществляли деятельность во вредных условиях.

Всего существует 2 списка вредности, которые сокращают возраст выхода на заслуженный отдых на 5 и 10 лет. Правда, для этого нужно выполнить некоторые условия.

Рассмотрим, какой должен быть вредный стаж для пенсии списки 1 и 2, а также перечень профессий, которые могут рассчитывать на льготные условия пенсионного обеспечения.

Если осуществлять трудовую деятельность в нестандартных условиях, можно рассчитывать на льготное пенсионное обеспечение.

Это говорит о том, что работники могут раньше установленного на законодательном уровне срока отправиться на гособеспечение.

Для того чтобы определить право на льготу, стоит обратиться к нынешнему законодательству, а именно условия, вредные для здоровья граждан определяет статья 400 Федерального закона.

Мало быть сотрудником какого-то определенного предприятия, чтобы получить льгота. Для определения прав граждан действует система стандартов безопасности труда, именно на ее основании выделяются факторы, влияющие негативно на здоровье человека. Рассмотрим некоторые примеры:

  1. Физический фактор – это работа в нестандартных условиях, где превышен уровень шума, загазованности воздуха, влажности, недостаточной освещенности и другие физические факторы негативно сказываются на здоровье человека.
  2. Химически вредные факторы – это работа на предприятиях, которая может вызвать различного рода заболеваний в организме человека, а именно аллергические реакции, риск развития онкологии мутацию другие.
  3. Биологические вредные предприятия – это работа с различными микроорганизмами, бактериями, вирусами, грибами и другими.
  4. Психологические вредные условия труда – это работа, которая может вызвать эмоциональное истощение в результате умственного труда или эмоциональные перегрузки, а также монотонность трудовой деятельности.

Нельзя не сказать о том, что существует определенный на законодательном уровне список вредных предприятий, сотрудники которых могут претендовать на льготный выход на пенсию. К ним относятся следующие виды предприятий:

  • металлургические;
  • угледобывающие и углеперерабатывающие;
  • динасовое огнеупорное производство;
  • химические;
  • нефтеперерабатывающие;
  • радиотехнические;
  • металлообрабатывающие и другие.

Одним словом, к льготной категории населения относятся все работники заводов и предприятий, а также производств, в том числе служащие горячих цехов.

Также нельзя не сказать о том, что к льготным категориям населения относятся работники здравоохранения и служащие МВД они также имеют определенные привилегии при выходе на заслуженный отдых.

В список профессий по вредному стажу входят спасатели, работники флота, медработники и другие.

Перед тем как работник какого-либо предприятия смогут претендовать на льготный выход на пенсию, оно должно будет определить степень опасности для жизни и здоровья трудящихся, чтобы по отработке определенного работники смогли рассчитывать на привилегию. Для этого собирается специализированная комиссия, в состав которой входят представители комитета по охране труда и профсоюза.

После сбора комиссии руководители должны создать специальный приказ, который содержит в себе персональные данные членов комиссии их должности и другие сведения. По итогам проверки комиссия должна вынести свой вердикт и оценить класс вредности работы на конкретном предприятии всего существует четыре оценки условия труда. Всего существует четыре классификации:

  • оптимальные условия или первый класс вредности, когда работа осуществляется в условиях с минимальным уровнем вредности, и она соответствует санитарно-гигиеническим нормам;
  • допустимые условия или 2 класс вредности – это условия труда, влекущие с собой незначительный вред здоровью человека;
  • вредные условия или 3 класс вредности присваивается предприятию в том случае, если условия труда превышают нормальные показатели и могут нанести тяжелый вред здоровью человека и вызвать хронические заболевания;
  • четвертый класс вредности или экстремальные условия труда – это работа в условиях, когда существует большой риск для здоровья человека, а также существует угроза для жизни.

Как уже упоминалось выше, существует 2 класса вредности, а, точнее, сотрудники вредных производств могут рассчитывать на заслуженный отдых в зависимости от специфики их деятельности, которая подразделяется на два списка.

К первому списку вредности относятся работники, чья деятельность осуществляется в особо вредных или экстремальных условиях. К ним относится работники угледобывающих предприятий, горячих цехов, пожарные и других предприятий, где работа может нанести тяжелый вред здоровью или даже может причинить смерть.

Ко второму списку относятся работники, чей труд осуществляется на вредных и допустимых условиях труда. Например, к таким лицам относятся работники химических отраслей, железнодорожники, шахтеры и другие.

Кстати, сотрудники здравоохранения относится ко второму списку, так как имеют определенные привилегии при выходе на заслуженный отдых.

Для того, чтобы рассчитывать на государственную льготу нужно определенное количество трудового времени посвятить работе на вредных производствах.

Если условия труда экстремальные и особо вредные для работника по первому списку, значит, мужчина должен отработать не менее 10 лет, чтобы в 50 выйти на заслуженный отдых, женщина должна отработать 7 лет 6 месяцев, чтобы пойти на пенсию в 45.

Но при этом не стоит забывать, что этого тоже будет недостаточно для назначения пенсионной выплаты, поэтому общая трудовая деятельность должна занимать не менее 20 лет для мужчины 15 лет для женщины. Льготная пенсия по списку 1 с неполным стажем по вредности на изображении.

Отсюда следует, что льготная пенсия по списку 2 с неполным стажем по вредности положена гражданину только в том случае, если они отработали хотя бы половину установленного срока. Расчет возраста представлен на изображении.

После наступления пенсионного возраста, в данном случае льготного, нужно со всеми документами обратиться в Пенсионный фонд.

Обычно проблем при расчете пенсионной выплаты не возникает в том случае, если есть непрерывный трудовой стаж на вредном предприятии из первого или второго списка.

В данном случае достаточно предоставить трудовую книжку и документ от работодателя, подтверждающий вредные условия труда, чтобы они смогли рассчитать количество отработанных периодов и в зависимости от ежемесячных отчислений сформировать будущую выплату.

Как узнать, выработан ли вредный стаж? Здесь все довольно просто: нужно посчитать количество лет месяцев и дней, отработанных на определенном предприятии, и проверить насколько они соответствуют праву на получение льготы.

Напомним, что женщина должна отработать не менее 7,5 лет, если ее профессия из первого списка и 10 лет из второго списка, мужчина не менее 10 лет по профессии из первого списка и 12,5 лет из второго списка.

Отправляясь на заслуженный отдых, пенсионеры задают довольно много вопросов, особенно если они претендуют на какие-либо привилегии, в частности, на досрочный выход на заслуженный отдых, здесь стоит вопрос, что входит, а что не входит в трудовой стаж.

Основные правила

Достаточно часто встречаются ситуации, когда у человека не имеется полного требуемого стажа для досрочной пенсии, но в то же время он работал в особых условиях по нескольким основаниям. Например, он жил и трудился 6 лет на Севере, а после выезда — еще  10 лет водил БелАЗ на угольном карьере.

https://www.youtube.com/watch?v=0r9jWQWX8Ss

«Северные» права он не приобрел, так как для этого требуется 15 лет; водители грузового транспорта на вывозке руды также уходят на пенсию досрочно, лишь отработав полные 15 лет.

В подобных случаях допускается суммирование льготного стажа, но по особым правилам. Соблюдается принцип: к работе, дающей право на выход по менее льготным условиям, может быть прибавлен период работы с такими же условиями или дающий большие преимущества.

Так, например, по Списку №2 — снижение составляет 5 лет, а по Списку №1 — 10 лет. Для получения права на льготу по 2-му списку в специальный стаж включаются периоды по 1-му списку; обратный вариант — не допускается.

Какие же виды льготного стажа могут быть объединены для приобретения права?

К работе по Списку №1,
а это «подземные», вредные (химическое производство) и горячие (металлургия) условия труда, приравнивается только деятельность по ликвидации последствий чернобыльской аварии.

К работе по Списку №2 (тяжелые условия труда) — прибавляется работа по 1-му списку. Кроме того, в него могут быть включены периоды работы на ж/транспорте, водителем грузовика на вывозе руды из карьеров, сезонные работы на лесосплаве, плавсоставе, в геологоразведочных экспедициях, на рыбном промысле.

Перечисленные виды будут учтены только, если при суммировании набирается полный требуемый стаж —12,6 лет.

Как рассчитать льготную пенсию самостоятельно

К «северному» стажу— приплюсовываются Списки №1 и №2 и практически все «малые» списки» дающие снижение по возрасту на 5 лет. Здесь нужно обратить внимание на то, что  «Север» не только дает возможность выйти на пенсию досрочно, но и влияет на ее размер. При наличии справки о зарплате с повышенным коэффициентом (хотя бы за один месяц) — размер будет выше. Кроме того, «северная» льгота рассчитывается пропорционально отработанному стажу, если отработано 7,5 и более лет.

Возвращаясь к примеру с водителем БелАЗа, можно сделать вывод о том, что к имеющемуся «Северному» периоду может быть прибавлена работа водителем («малые списки») и в результате приобретается право на снижение возраста на пять лет.

Мужчинам, рассчитывающим на досрочную пенсию по вредности, необходимо соответствовать нескольким критериям:

  • 10 лет непрерывного стажа по профессии из списка № 1;
  • общий трудовой стаж не менее 20 лет;
  • возраст 50 лет.

Под общим трудовым стажем понимается суммарно и стаж по вредной профессии, и стаж по другим профессиям. Только в этом случае мужчина сможет уйти на пенсию в 50 лет, на 15 лет раньше, чем все остальные. Право на дальнейшую работу у него никто не забирает, однако наравне с заработной платой ему положены льготные пенсионные выплаты.

Женщинам, рассчитывающим на досрочную пенсию по вредности, необходимо соответствовать критериям:

  • 7,5 лет непрерывного стажа (включая периоды декретного отпуска) по профессии из списка № 1;
  • общий трудовой стаж не менее 15 лет;
  • возраст 45 лет.

Для граждан, занятых по профессиям из установленного списка № 2, применяются иные критерии:

  • 12,5 лет непрерывного стажа для мужчин и 10 лет для женщин;
  • 25 лет общего стажа для мужчин и 20 лет для женщин;
  • возраст 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин.

При этом размер льготной пенсии будет рассчитан с учетом общего стажа, исходя из установленных норм.

Какая пенсия выгоднее при «смешанном» стаже?

Нередко бывает, что у человека имеется разный льготный стаж, в том числе его достаточно для того, чтобы уйти на досрочную пенсию по нескольким основаниям. Например, мужчина выработал 10 лет в подземных условиях и имеет право  на пенсию по Списку №1 в 50 лет. Но также в трудовой книжке отмечено 5 лет на Севере.

Возможность  использовать заработок в повышенном размере была введена в закон с 1 января 2002 года. Поэтому, если он обращается за назначением уже в «обычной» местности, но на указанную дату проживал на Севере — льгота применяется независимо от его возраста. Другими словами, сначала он использует льготу по возрасту, а затем — возможность увеличить размер пенсии.

Важно! Если у вас имеется различный льготный стаж и разные основания для выхода на досрочную пенсию, необходимо получить консультацию у специалистов Пенсионного фонда. Законом допускаются разные варианты определения как льготы по возрасту, так и размера пенсии. Они зависят от периода работы, времени и местности, где она протекала. Условие непрерывности для этого не требуется.

Общая информация

Граждане, которым положена льготная пенсия по вредности, обязательно должны отработать не менее 10 лет (для мужчин) и 5,5 лет (для женщин) в опасных и вредных условиях. В случае если стажа не хватает, выход на досрочную пенсию невозможен. Кроме того, существует утвержденный список профессий, которые относятся к вредным и опасным.

В 2014 году было принято постановление № 665, в котором утверждается список профессий, занятость на которых относится к вредным, тяжелым и опасным работам. Все они разделены на большие категории:

  • горные работы;
  • агломерация и обогащение;
  • металлургическое производство;
  • коксовое, пекококсовое, термоантрацитовое и коксохимическое производства;
  • газовые и газогенераторные заводы, станции и цехи по выработке газа;
  • производство динасовых изделий;
  • производство азотнокислого серебра, аффинаж и получение химически чистых драгоценных металлов и их переработка;
  • трубо-прессовые, прессовые, волочильные цехи и отделения;
  • химическое производство.

Полный список с подробными разъяснениями можно прочитать в постановлении. Граждане, которые заняты на работах более восьми лет по одному из направлений, могут рассчитывать на льготную и досрочную пенсию.

Важно! Если гражданин был трудоустроен по одному из направлений из списка № 1 Постановления, то общий трудовой стаж не учитывается при назначении досрочной и льготной пенсии. Условия труда считаются особенно опасными и вредными для здоровья, поэтому достаточно 10 лет работы.

Пенсия за вредные условия труда

16 июня 2018 года правительство в лице Дмитрия Медведева запустило новую реформу повышения пенсионного возраста с 1 января 2019 года. Планируется постепенное повышение пенсионного возраста для мужчин до 65 лет, для женщин до 63 лет.

Тем самым пенсионный возраст будет повышен на 5 лет для мужчин и на 8 лет для женщин. Повышать собираются плавно и поэтапно. Шаг повышения 1 год через год. Переходный этап займет для мужчин 10 лет, для женщин 16 лет. Старт реформы 1 января 2019 года.

Как рассчитать льготную пенсию самостоятельно

Первыми на себе повышение выхода на пенсию испытают мужчины 1959 год рождения, им придется выйти на пенсию в 2020 году в возрасте 61 года. Далее 1960 год рождения в возрасте 62 лет в 2022 году. Женщинам 1964 года рождения придется работать на один год больше и выйти на пенсию в 56 лет в 2020 году.

Мужчины Женщины
Год выхода на пенсию Год рождения Возраст выхода на пенсию Год рождения Возраст выхода на пенсию
2020 1959 61 1964 56
2022 1960 62 1965 57
2024 1961 63 1966 58
2026 1962 64 1967 59
2028 1963 65 1968 60
2030 1969 61
2032 1970 62
2034 1971 63

Повышение пенсионного возраста с 1 января 2019 года не затронет граждан, которые осуществляют трудовую деятельность на опасных и вредных производствах:

  1. Шахтеры, которые трудятся на подземных работах и в горах. Сюда можно отнести профессии по добыче угля, горняки.
  2. Работники тюрем и следственных изоляторов.
  3. Водителей транспорта, которые перевозят людей на регулярных маршрутах.
  4. Летчики гражданской авиации.
  5. Сотрудники морского флота.
  6. Экспедиторы геологических и поисковых бригад.
  7. Женщины, которые работают с текстильной промышленностью.
  8. Водители грузовых судов, которые работают в горной промышленности.

Всем этим категориям не будет повышаться пенсионный возраст по новой реформе с 1 января 2019 года

Граждане РФ, которые ежедневно рискуют своим здоровьем и даже жизнью, работая на предприятиях с опасными условиями труда, имеют право на досрочный выход на пенсию с соответствующими выплатами.

Пенсия, предоставляемая за вредность – это льготные денежные выплаты, предназначенные для людей, которые определенное время проработали на производстве с вредными, опасными или тяжелыми условиями труда.

Что же такое вредные условия труда? Согласно нормативно правовым документам, условия труда – это все производные процесса труда, в котором вращается человек, и который влияет на состояние его здоровья и его трудоспособность.

Вредные условия сопровождаются большой тяжестью, опасностью, повышенным травматизмом и факторами, которые могут привести к хроническим заболеваниям, частичной или полной потере трудоспособности, и даже к смерти.

К таким факторам относятся запыленность, загазованность и повышенная влажность воздуха, повышенный радиационный фон, отсутствие естественного освещения, повышенный уровень шума, работа с подвижными машинами и механизмами, с вредными химическими или бактериологическими веществами.

Списки тех лиц, кому положена досрочная страховая пенсия

Закон «О страховых пенсиях» дополняет все условия для выхода на досрочную и льготную пенсию по старости наличием минимального индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) — 30. Сам коэффициент зависит от средней заработной платы и уплаченных работодателем страховых взносов.

При этом работодатель не вправе утаивать от Пенсионного Фонда официальный доход гражданина, предоставлять недостоверные сведения и задерживать отчисление взносов. Соответственно, чем больше заработная плата у гражданина (имеется в виду «белый» доход), тем выше индивидуальный пенсионный коэффициент.

Пример

Страховые пенсионные выплаты (они же выплаты по вредности гражданам, достигшим соответствующего возраста) рассчитываются по общим правилам начисления страховой пенсии: индивидуальный пенсионный коэффициент умножается на стоимость одного коэффициента.

Например, человек на вредной профессии заработал ИПК в размере 150 баллов, а за общий трудовой стаж дополнительно еще 100 баллов.

Стоимость одного коэффициента в 2019 году была равна 87,24 руб.

То есть пенсия будет составлять: (150 100)*87,24= 21810 руб.

Так же к этой сумме будет прибавлена фиксированная выплата к страховой пенсии (в 2019 году — 5334,19 руб.)

Именно такие выплаты положены человеку.

В Пенсионном Фонде при подаче документов на досрочную или льготную пенсию можно заранее уточнить, сколько будет составлять индивидуальный коэффициент, а затем самостоятельно рассчитать размер будущих выплат.

На количество баллов влияет дополнительно и регион проживания. Так, жители Крайнего Севера и районов, которые к нему приравнены, ИПК начисляют выше за сложные условия проживания.

Важно! Возможность уточнения ИПК на конкретный период времени есть и у тех, кто заказывает выписки из Пенсионного Фонда в электронном виде на портале государственных услуг или в личном кабинете на официальном сайте Фонда. Услуга абсолютно бесплатна, позволяет узнать размер учтенного трудового стажа и индивидуального пенсионного коэффициента.

Иные льготы

В случае если гражданину положены льготные пенсионные выплаты по нескольким основаниям (например, за вредные условия труда и за работу в зоне распространения радиоактивного излучения Чернобыльской АЭС), то льготы между собой суммируются.

Пенсионный Фонд не вправе оставить выбор за наиболее выгодным для гражданина вариантом. Суммы между собой складываются и подлежат ежемесячному начислению в установленном порядке.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Информационный сайт
Adblock detector